乡里班子缺个女，清楚现在组织部门对班子配备否别结构要求，如果话，张玉英倒个合适选。
现在妇联主席王洪霞32岁，农校农专业毕业，选拔以前在其他县也干着工作书记兼任妇联主席，到红花乡几个月在大教育整顿工作中很出，相比张玉英稳重多了，工作方法比张玉英要灵活，提拔使用也点可惜，只怕提拔个女干部消息一公布，王洪霞明显干过本乡本土张玉英。
从脾气格、文化程度和个修养等看，张玉英一生也就副科级干部命了，党委书记乡长都会干上。
王洪霞公开选拔出外地干部，要文化文化，要界界，工作扎实柔中带刚，以干好了再遇上贵帮助者好机遇，到副县级多大问题，甚至冲击地区副职可能。
今年养猪致富工程推广错，新选拔畜牧站长季忠发挥了重要作用，听些支部书记说季忠带着畜牧站几个，分成三个组，挨家挨户走访检查生猪养殖况，发现了很多问题更解决了少难题，他联系地区农校，带着他五十多名学弟把红花乡当做了实习基地，仅国家培养了才，也培训了红花乡少土专家，据说他个计划要在每个村建一个畜牧养殖指导点，现在建立起十三四个了，业务主要技术务、兼卖兽药和猪饲料，成了远达饲料厂重要销售渠道。
得说季忠个才，以前单位领导光了？优秀才就用起呢？让家孔雀东南飞了。
至于最能够提拔几个，就看赵云成书记争取和他们几个造化了，现在班子成员调整和下步缺额中层干部，赵云成书记授权，自己也好主动说什，一把手分工在前规则里比较明确，把手会去动一把手碗里酪呢？如果那也把手脑子进水了，何况孙宗远现在算上把手！
过对于班子里个别领导和下一步中层员，孙宗远也在心里掂量了几个方案，宁可备而用，能用而备，让其他钻了空子，那孙宗远可就心里过去了。
下午郭永祥带着陆勇汇报城管中队筹备况，孙宗远先看了方案，然听取郭永祥汇报，从三定到员选配到办公场所，郭永祥足足用了一个小时才把他想法表达清楚。
孙宗远听了指出：
城管三项职能：
首先作红花乡民兵营骨干力量，作紧急演练等备力量。
其次作抗洪救灾、森林防、安全应急等重要力量。
最作全乡控制乱占耕地、违法建房、保持驻地和其他中心社区主要道路秩序，规范商业务业门前三包和广告牌，杜绝燃烧劣质煤炭和其他造成环境影响行………
城管中队领导设置三职：队长（兼支部书记）、指导员、副队长，成立党支部。
三个职位选首先从乡机关从军历复退军中中层干部中选拔，如果向县武装部和事局求助，在今年复退军中予以安排。队员首先从全乡几年复退军中考选，一般年龄超过30周岁，任过班长、副班长、党员和立过功受过奖年龄可以放宽到35周岁并且优先使用。
对于城管中队初步计划编制24：下设三个分队，每队6个，设置一名分队长和一名副分队长，3个办公室和勤员，外加3个中队领导。
每个分队配备一个大发面包车，个正好一个小车。
中队外配一辆大发面包车，作应急用。
另外配备必要应急救灾设备。
城管中队除员工资外，每月给予拨付2000元工作费，城管队员统一配发夏秋冬三季工作制，一三餐在食堂就餐对半付款，乡财政补助一半伙食费。
一般队员基本工资每个月全勤60元，每天晚上值班补助2元，周六周值班每天补助5元，以每干一年增加基础工资5元，参加重大（县级以上）应急救灾活动每次10元。
个工资待遇很高，按照正常况都比毕业三四年中专生工资都高了，但城管中队涉及应急救灾风险，处理全乡村容村貌纠纷，弄好会受伤，关心他们对得起他们付出？
很多外对城管仇视思想，感觉他们就可以随意出摊做生意，商铺门前也可以随意占道营，如果他们贡献，国家什会取缔呢？
他们冒着很多理解、甚至辱骂者殴打，换了城镇街道秩序条序，个别过激行也偶发，试问哪个行业个别良行呢？
至于场地，在红花乡政府附近临时找个院落，仅能够办公，而且能够宿舍，要训练场地，毕竟以要实行半军事化管理。
在红花乡政府搬迁到福山工作区前，也必要建设一个占地5亩城管中队。
现在天寒地冻好开工了，节解冻就开始施工建设，最好建设一栋三层楼综合楼和配套几间仓库，弄得规范些，以各级领导会断检查指导工作，估计干成绩各地学习要会少。
郭永祥听完孙宗远意见，在心里略算下帐，说：
“孙书记，估算一次投资大约得40万，以每个月运行也差多需要5000元，万一社会效果反映好、出成绩，点多了？”
孙宗远一听多，心里倒吓了一跳，多吗？
“，投资确实点大，你和陆勇再合计合计具体数据，天早上把最新方案和简要汇报做出，方便领导研。”
送走他们两个，孙宗远坐下考虑到：
想法好，确实投入点大，一般乡镇真拿出，看得找武装部者部门化缘，你化缘其他乡镇以化缘自己就吃大亏了！